Baumeister Academy 2020 : Super Future Collective

Envie de faire un stage de six mois avec une bourse ? Alors, c’est parti ! Tu peux dès à présent poser ta candidature pour la Baumeister Academy 2020. Cette année, les bureaux d’architecture Adjaye Associates (Londres), Henning Larsen (Munich), SeARCH (Amsterdam), Urban Design (Stockholm) et… le Super Future Collective (Nuremberg) seront de la partie. Le Super Future Collective ? C’est le bureau d’architecture où l’on peut devenir Super Barista. Car chez les jeunes de Nuremberg, tout est quasiment possible en termes de développement. Nous avons rencontré les cinq architectes et nous sommes entretenus avec eux de leurs concours de mousse de lait. Et de tout ce qui fait la particularité de leur bureau.

Les cinq architectes travaillaient déjà ensemble pendant leurs études à Nuremberg. Lorsqu’ils ont été mandatés pour une étude à l’été 2017, le projet de fonder un collectif s’est concrétisé. Mais il leur manquait encore un nom. Ils ont décidé de ne pas mettre une personne en avant. Le “super futur” est un signe de leur regard positif vers l’inconnu et le collectif représente la structure flexible de leur communauté de travail.

Si vous pouviez/deviez refaire un stage dans un bureau aujourd’hui. Où iriez-vous ?
OMA, Herzog & de Meuron, Vector Architects.

Et pourquoi aller chez SFC ?
Parce que chez nous, on peut travailler dans une équipe qui n’agit pas encore à partir d’une énorme expérience. Il n’y a pas encore de “on fait comme ça” chez nous, c’est pourquoi le processus est bien frais et peut-être un peu plus passionnant.

“Nuremberg est particulière en raison d’une très grande sous-culture à laquelle on ne s’attendrait pas dans cette ville”.

Nuremberg. Que peut faire la ville ?
D’une part, Nuremberg est une très belle ville, d’autre part, elle n’est pas si “finie”. Beaucoup de choses peuvent et vont encore s’y développer. Nuremberg est particulière en raison d’une très grande sous-culture, à laquelle on ne s’attendrait pas dans cette ville.

C’est votre première participation à la Baumeister Academy. Pourquoi y participez-vous ?
Par curiosité ! Et surtout parce que nous sommes honorés d’avoir été sélectionnés.

Vous êtes un jeune bureau, encore plutôt petit. Est-ce qu’un grand bureau comme MVRDV serait envisageable pour vous ?
Je pense que tous ceux qui ont fait l’expérience de voler de leurs propres ailes, de décider eux-mêmes de ce qu’ils veulent faire ou apprendre, ne renonceront pas de sitôt à cette liberté. Ceci mis à part, MVRDV est bien sûr très excitant ! Nous aimons l’architecture hollandaise et surtout son approche humoristique.

“Nous attendons avant tout de l’enthousiasme et de la curiosité. On n’en a jamais assez”.

Qu’attendez-vous de vos stagiaires ?
Nous attendons avant tout de l’enthousiasme et de la curiosité. On n’en a jamais assez.
Chez nous, la hiérarchie est très plate, c’est pourquoi nous espérons naturellement qu’il ou elle s’identifie bien à l’équipe.

Vous êtes également actifs à l’université en tant que professeurs. Que feriez-vous différemment de vos étudiants si vous deviez reprendre vos études ?
Définitivement commencer plus tard et étudier plus longtemps. Nous avons parfois l’impression que les gens se précipitent un peu à travers les semestres pour gagner de l’argent ensuite. Pourtant, pendant les études, on a ce grand luxe de pouvoir se développer soi-même et surtout, on peut acquérir beaucoup d’expérience dans différents bureaux et pays grâce aux stages, ce qui permet d’élargir son horizon. C’est beaucoup plus difficile après les études !

Êtes-vous plutôt du genre “Nine-to-Five” ou plutôt du genre “Eleven-to-Midnight” ? Et qu’en est-il des heures supplémentaires au bureau ?
Plutôt “Nine-to-Five” – nous voulons faire ça pendant encore quelques années. Mais parfois, c’est aussi “Nine-to-Nine-the-Next-Day”, on ne peut pas y échapper.

Quel a été votre plus grand succès ?
D’un point de vue professionnel, le succès du concours pour le Konzerthaus Nürnberg et le fait que nous puissions maintenant construire ce projet.

“C’est carrément un concours de celui qui fait le meilleur café avec la meilleure mousse”.

Votre plus grande marotte ? Les marottes individuelles sont les bienvenues.
Comme nous avons une très bonne machine à porte-filtre, personne ne rechigne à faire du café pour tout le monde, c’est vraiment un concours de celui qui fait le meilleur café avec la meilleure mousse.
Peut-être pourrait-on considérer cela comme une lubie ? Il faut apprendre à connaître toutes les autres manies par soi-même, ce serait ennuyeux d’en savoir trop à l’avance, non ?

Votre conseil pour une candidature chez vous ?
Nous voulons de l’authenticité pour notre équipe. Lors d’une candidature, nous voulons avoir une image claire du candidat ou de la candidate. Beaucoup de projets ou de choses que l’on aimerait peut-être montrer dans sa candidature peuvent rendre cette image floue.

Vous êtes curieux ? Pour en savoir plus sur le Super Future Collective, cliquez ici.

La Baumeister Academy est un projet de stage du magazine d’architecture Baumeister et est soutenu par GRAPHISOFT et le salon BAU 2019.